Rendes éves fizetett szabadság szabályai

A munkavállalókat a munkaviszonyban töltött naptári évenként rendes szabadság illeti meg. A rendes szabadság alap- és pótszabadságból áll.

Fontos szabály a szabadság kapcsán, hogy a munkavállalót a további munkaviszonya után is megilleti a szabadság.

Ha a munkáltató őt nem teljes munkaidőben alkalmazta, úgy a munkavállalónak évi rendes szabadság akkor is jár.

A munkaviszony szünetelésének idejére alapesetben nem jár szabadság.
Ez alól kivétel képez a keresőképtelenséget okozó betegség tartam, a szülési szabadság, a gyermek gondozása vagy ápolása miatt kapott fizetés nélküli szabadság első évére.

Akkor is jár szabadság, ha a munkavállaló harminc napot meg nem haladó fizetés nélküli szabadságon van.

Szintén jár szabadság a tartalékos katonai szolgálat idejére, és minden olyan munkában nem töltött időre, amely vonatkozásában a munkavállaló távolléti díj-, illetve átlagkereset-fizetésben részesül.

A fizetett szabadság mértéke munkavállalók esetén eves mértéke húsz munkanap, amely a fizetett szabadságra vonatkozik.

A fizetett szabadság évi mértéke a munkavállaló életkorának növekedésével egyre nagyobb, így a 25. évét betöltött munkavállaló eves rendes szabadság 21 nap. 28 évtől huszonkettő, majd a 35. életévig 3 évenként 1 nappal növekszik a fizetett szabadság évi mértéke. A 35. életév után a fizetett szabadság mértéke 2 életévenként növekszik egy nappal egészen a 45. életévig, amikor 29 nap évi fizetett szabadság jár a munkavállalónak.

A fentiek szerinti, életkor alapján növelt mértékű fizetett szabadság abban az évben illeti meg először a munkavállalót, amelyben a fentiek szerinti életkort betölti.
A munkáltató az igénybe vet szabadságot munkanapban köteles nyilvántartani. Így a szabadság munkaórában történő nyilvántartása nem felel meg a követelményeknek.






 

Szabadság cikkek

 

  • >Rendes Ă©ves fizetett szabadság szabályai
  • >SzĂĽlĂ©si szabadság
  • >A szĂĽlĂ©si szabadság mĂ©rtĂ©ke, kiadása
  • >A szĂĽlĂ©si szabadság kiadása
  • >A szĂĽlĂ©si szabadság megszűnĂ©se
  • >“SzĂĽlĂ©si szabadság” az apának
  • >FizetĂ©s nĂ©lkĂĽli szabadság családtag ápolására
  • >FizetĂ©s nĂ©lkĂĽli szabadság gyermek gondozására, ápolására
  • >FizetĂ©s nĂ©lkĂĽli szabadság házĂ©pĂ­tĂ©sre
  • >FizetĂ©s nĂ©lkĂĽli szabadság Ă©s vĂ©gkielĂ©gĂ­tĂ©s
  • >FizetĂ©s nĂ©lkĂĽli szabadság Ă©s a fizetett szabadságra valĂł jogosultság
  • >A szabadság kiadása
  • >A szabadság kiadásának ideje, szabályai
  • >TájĂ©koztatás a szabadság kiadásárĂłl
  • >Szabadság megszakĂ­tása
  • >Szabadság kiadása a következĹ‘ Ă©vben
  • >A szabadság megváltása
  • >Az igĂ©nybe vett többletszabadság rendezĂ©se
  • >Betegszabadság
  • >RendkĂ­vĂĽli szabadság